América Latina es una zona en alza para los negocios, con un crecimiento sostenido de varios años en la mayoría de los países de la región. Con una edad media muy inferior a la de Europa y Norteamérica, los jóvenes líderes empresariales de América Latina destacan por ser especialmente impresionantes.
El uso de la tecnología y las soluciones digitales es una tarjeta de visita de los jóvenes líderes empresariales de América Latina, ya que es un área que no sufre de osificación y poderes establecidos como muchas otras. La innovación y la voluntad de ir a contracorriente son características de todos los que figuran en esta lista.
A medida que el mundo laboral cambia, estos empresarios y visionarios cambian con él, aportando nuevas soluciones a viejos problemas. Muchos de ellos se centran explícitamente en poner en juego nuevos mercados y abrir espacios para aquellos que tradicionalmente han sido excluidos, ya sea por razones de género, pobreza u otras.
Aún así, existen problemas para muchos jóvenes líderes empresariales de América Latina, en los que influyen la corrupción, la oposición del establishment, los problemas de infraestructuras y la desigualdad generalizada. Es testimonio de su carácter y de la infatigabilidad del espíritu latinoamericano que estos individuos hayan tenido éxito. Todo ello demuestra que dar oportunidades a la gente en una zona del mundo que suele ser muy reacia al riesgo puede reportar enormes dividendos.
Biz Latin Hub se enorgullece de destacar a estos jóvenes líderes empresariales de América Latina y compartimos con ellos una firme creencia en el potencial de la región. Hay un gran número de industrias, áreas y campos que están creciendo rápidamente, como la nearshoring en América Latina. Ahora es un gran momento para invertir en la región.
Podemos ayudarle a entrar en los mercados de toda América Latina y el Caribe, con 18 oficinas dedicadas en toda la región que pueden ofrecerle soluciones de back-office personalizadas para cualquier cosa que desee hacer, desde formación de empresas hasta la gestión diaria, como la contabilidad y el cumplimiento normativo.
Cristina Junqueria
Cofundador de Nubank, el mayor neobanco del mundo, Junqueira es la realeza de las startups no sólo en Latinoamérica sino a escala mundial. Con un alto grado de personas no bancarizadas, la región tiene un gran potencial para las soluciones financieras creativas, y Nubank interviene con elegancia para ofrecer servicios bancarios a los tradicionalmente excluidos del sistema. Se decidió a hacerlo después de trabajar para Itaú y Unibanco, dos de los mayores operadores bancarios de su Brasil natal.
Viendo una oportunidad fuera del monopolio bancario, creó un nuevo banco con nuevos principios. La empresa está diseñada para ser abierta y transparente, con un enfoque en la diversidad y la inclusión, así como un gran ojo para el servicio al cliente. Eso es Junqueira en pocas palabras, y el motor del extraordinario éxito de la empresa, con Nu Holdings valorada en más de 50.000 millones de dólares en la Bolsa de Nueva York.
Diego Olcese
El carismático CEO de Crehana, el empresario peruano Olcese, tiene mucha experiencia en este campo. Antes de poner en marcha Crehana, ya había fundado y vendido Flikn.com. Crehana es una plataforma de formación en línea para creativos, centrada en América Latina. Su objetivo es llevar la educación de calidad a un público masivo, especialmente en una región donde muchos se enfrentan a problemas de acceso al aprendizaje.
La aplicación pone en contacto a educadores y expertos de calidad con estudiantes jóvenes y hambrientos que a menudo quedan excluidos de las vías tradicionales de educación. Se trata de un mercado enorme, y la edtech se considera una de las mayores áreas de crecimiento dentro de América Latina. La demanda se disparó y Crehana recaudó otros 70 millones de dólares de capital en 2021, lo que le da un futuro brillante y consolida a Olcese como un hombre con un gran potencial.
Vilma Núñez
Líder de renombre en el ámbito tecnológico hispanohablante, Núñez puede describirse con razón como una persona influyente en el mundo de los negocios. Con una serie de startups en su haber, ahora se centra principalmente en transmitir sus consejos y su considerable sabiduría a otras personas del sector. Especializada en marketing, ayuda a las pequeñas empresas a sacar el máximo partido de las herramientas digitales y las estrategias de marketing.
Como una de las primeras en entrar en este campo, conoce a la perfección el marketing digital y la importancia de utilizar contenidos vibrantes para crear un compromiso con el cliente, y dedica su tiempo a hablar en conferencias por todo el mundo, así como a ofrecer sus propios cursos, tutorías y libros. Estos están diseñados para ser accesibles – con sus cursos a partir de tan sólo dos euros, lo que significa que ella está abierta a ayudar a cualquiera.
Luis Carlos Reyes
Jefe de la Dirección General de Impuestos de Colombia (DIAN), Reyes se forjó un enorme perfil en Internet con el apodo de “Don Impuestos“, que le dio fama en todo el país y miles de seguidores. En un país donde abundan tanto la evasión como la elusión fiscal, consideró una misión personal explicar la importancia de los impuestos a un público a menudo escéptico y receloso. Contra todo pronóstico, lo consiguió en gran medida, gracias a un estilo de campaña innovador que se desarrollaba con calidez y simpatía, mejorando la imagen de la Agencia Tributaria.
Para ayudar a crear compromiso para unas lecciones relativamente áridas sobre impuestos y finanzas, incorporó el humor al mensaje, construyendo tanto su marca personal como la de la DIAN, además de ayudar a miles de personas a entender mejor las finanzas. El mes pasado asumió el cargo de Ministro de Comercio, Industria y Turismo de Colombia, un cargo de gran importancia en el país, lo que significa que su impacto va a crecer aún más.
Doménica Obando
Otra visionaria peruana de la edtech, Obando es la CEO y cofundadora de Talently, ganadora de la mejor startup de Perú en el Startups Latam Fest 2022. Ese mismo año, fue incluida en la lista de las 50 mujeres peruanas más poderosas por Forbes. Tras abrirse camino en el Ministerio de Educación y en el tercer sector como fundadora de una ONG, decidió dedicarse a ayudar a jóvenes profesionales a conectar con empresas y a perfilar su perfil.
Eso la llevó a fundar primero Andi y luego Talently. Esta última funciona analizando los perfiles de los candidatos y optimizándolos para los posibles empleadores, normalmente ofreciendo cursos diseñados para llenar las lagunas de sus CV. Esto tiene un enorme impacto en las solicitudes de empleo, y muchos usuarios acaban duplicando sus salarios o más.
Maite Muñiz
Este empresario mexicano afincado en Colombia fue clave en el desarrollo de Truora, una empresa que reconoció el potencial de WhatsApp como herramienta de comunicación en Latinoamérica. Su gran idea fue integrar esa app con sus productos existentes, dado su dominio en el mercado local. Utilizan WhatsApp como herramienta para realizar comprobaciones de antecedentes de una forma que facilita las cosas tanto a los solicitantes de empleo como a los posibles empleadores.
A partir de esa base, han pasado a ofrecer una serie de soluciones de apoyo a las empresas, como los populares chatbots de WhatsApp, que ahora operan en toda la región en 15 países diferentes y están valorados en más de 75 millones de dólares estadounidenses. La propia Muñiz es una gran defensora de las mujeres en los negocios y de ofrecer oportunidades para que las mujeres prosperen y tengan éxito, especialmente en el mundo de la tecnología.
José Facchin
Este especialista argentino en SEO es uno de los nombres más importantes en el mundo de los influenciadores empresariales latinoamericanos. De forma típicamente autocrítica, se describe en primer lugar como bloguero, aunque su cartera de logros es mucho más que eso. CEO de JF-digital, su propia empresa, él y su equipo ayudan a las empresas de toda la región con el posicionamiento web, el marketing de contenidos y la gestión de las redes sociales.
Además, incluso ha creado su propia escuela, Webescuela, que ofrece cursos y talleres de marketing digital, gestión de comunidades, SEO y muchos otros temas relacionados. Puede estar seguro de que, sea lo que sea lo que le interese, Facchin lo sabrá todo sobre ello y estará disponible para ofrecerle algunos consejos útiles.
Ana Karen Ramírez
Gran defensora de la participación femenina en los espacios STEM, la diseñadora web mexicana Ramírez fundó Epic Queen para ayudar a las mujeres del sector con formación y acceso a oportunidades en este campo. Lo hizo después de años en los que se dio cuenta de que era la única mujer en la sala en muchas de sus interacciones empresariales. Eso la llevó a que el MIT Technology Review la nombrara una de sus principales innovadoras menores de 35 años en América Latina para 2020.
Epic Queen se centra en las mujeres y las niñas, ofreciendo estímulo y oportunidades a personas de tan sólo seis años. Su iniciativa ya ha ayudado a miles de niñas en México a interesarse e involucrarse en los campos y estudios STEM. Pero ése no es ni mucho menos el límite de su ambición: Ramírez considera que Epic Queen puede cambiar la vida de millones de personas en América Latina.
Mayer Mizrachi
Aunque quizás ahora sea más conocido por la política, el panameño Mizrachi se curtió en el mundo de los negocios y sigue siendo un firme defensor de las pequeñas empresas y las startups de la región. Fue el fundador de Criptext, un efímero competidor de Whatsapp, antes de dirigir su atención a las urnas. Se presentó y ganó la alcaldía de Ciudad de Panamá en 2024 y ha utilizado su considerable perfil en las redes sociales para posicionar bien a la ciudad en la escena mundial.
Tiene cientos de miles de seguidores tanto en TikTok como en Instagram, lo que le convierte en parte de la nueva generación de políticos que entienden el poder y la importancia de los medios sociales. Este mismo mes, ha sido noticia en todo el mundo tras ofrecer a los turistas afectados por las protestas de Barcelona una semana gratis en Panamá. Este tipo de innovaciones son típicas de su estilo desenfadado.
Biz Latin Hub puede ayudarle a conectar con jóvenes líderes empresariales de América Latina
En Biz Latin Hub, ofrecemos una gama completa de soluciones de entrada en el mercado y de back-office en toda América Latina y el Caribe.
Nuestra experiencia abarca la contratación y la OPE, la contabilidad y la fiscalidad, la constitución de sociedades y el asesoramiento jurídico empresarial.
Con oficinas en las principales ciudades de la región y asociaciones establecidas en otros muchos mercados, poseemos una vasta red de recursos, idealmente posicionada para apoyar las operaciones transfronterizas y la entrada en el mercado de múltiples países.
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